Sayıştay sözleşmeli 7 bilişim personeli alacak

I. BAŞVURU ŞARTLARI

A. GENEL ŞARTLARI

a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun 48’inci
maddesinde sayılan genel şartlara haiz olmak,

b) Fakültelerin dört yıllık bilgisayar
mühendisliği, yazılım mühendisliği, elektrik mühendisliği, elektronik
mühendisliği, elektrik ve elektronik mühendisliği ve endüstri mühendisliği
bölümlerinden veya bunlara denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul edilmiş yurt
dışındaki yükseköğretim kurumlarından mezun olmak,

c) Yazılım, yazılım tasarımı ve geliştirilmesi
ile bu sürecin yönetimi hususunda yahut büyük ölçekli ağ sistemlerinin kurulumu
ve yönetimi hususunda en az 5 (beş) yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak,
(Mesleki tecrübenin belirlenmesinde; bilişim personeli olarak 657 sayılı Kanuna
tabi kadrolu yahut aynı Kanunun 4’üncü maddesinin (B) bendi veya 399 sayılı
Kanun Hükmünde Kararnameye tabi anlaşmali statüdeki hizmetler ile özel kesimde
sosyal güvenlik kurumlarına prim ödenmek suretiyle işçi statüsünde bilişim
personeli olarak geçtiği belgelenen hizmet süreleri dikkate alınır.)

d) Bilgisayar çevre birimlerinin donanımı ve
kurulan ağ yönetimi ve güvenliği ile ilgili bilgi sahibi olmaları kaydıyla güncel
programlama dillerinden en az ikisini bildiğini belgelemek,

e) Hizmetin gerektirdiği niteliklere, muhakeme
kabiliyetine ve temsil kabiliyetine sahip olup yoğun iş temposuna ayak
uydurabilme ve takım çalışmasına yatkın olmak,

f) Erkek adaylar için muvazzaf
askerlik hizmetini yapmış, ertelemiş yahut muvazzaf askerlik hizmetinden muaf ya
da yedek sınıfa geçirilmiş olmak.

B. ÖZEL ŞARTLARI

Başvuru genel şartlarına ilave olarak başvurulacak pozisyonlar için
aşağıdaki özel şartlar aranacaktır.

1. Kıdemli Yazılım Geliştirme Uzmanı

(2 Kişi – Tam Zamanlı – Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

a. Aşağıdaki sertifikalardan en az 2’sine sahip
olduğunu belgelemek:

a. MCSA: Web Applications sertifikası

b. MCSA: Universal Windows Platform sertifikası

c. MCSD: App Builder sertifikası

b. MCPD: WEB Developer sertifikasına sahip
olduğunu belgelemek:

c. Büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde yahut
milli güvenliği tehdit edebilecek veya kamu düzeninin bozulmasına yol
açabilecek kritik türdeki verilerin olduğu kamu kurum ve kuruluşlarında
yahut en az 5.000 (beş bin) iç yahut 10.000 (on bin) dış kullanıcısı bulunan
özel sektördeki sistem merkezlerinde yazılım geliştiricisi olarak en az 5 (beş)
yıl çalıştığını belgelemek,

d. Yazılım mimari gereksinimlerinin
belirlenmesi, tasarım, geliştirme ve alt yapının teknolojik gelişmelere
uyarlanması hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

e. Big Data hususunda tercihen tecrübe sahibi
olmak,

f. J2EE mimarisinde tercihen deneyim sahibi
olmak,

g. Visio, Enterprise Architect, Rational Rose,
Draw.io gibi yazılım araçlarından biri ile yazılım modelleme (UML) hususunda
tecrübe sahibi olmak,

h. Yazılım güvenliği ve güvenli yazılım yaşam
döngüsü hususunda balakalı ve işinde uzman olmak ve belgelendirmek ve Kurumsal
uygulama yaşam döngüsüne hakim ve uygulama geliştirme tecrübesine sahip olmak,

i. ITIL hususunda bilgi sahibi olmak,

j. Agile yahut SCRUM yönetim metodolojileri
hususunda en az 2 (iki) yıllık tecrübe sahibi olmak ve belgelemek,

k. Yazılım test teknikleri (unit test, ui test
vb.) ve metodolojileri hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

l. Sürekli Entegrasyon/Sürekli Dağıtım
(Devops) konularında bilgi sahibi olmak,

m. Linux/Unix işletim sistemleri hususunda
bilgi sahibi olmak,

n. Tercihen Project Management Professional
(PMP) sertifikasına sahip olmak,

o. Tercihen CMMI süreçleri hususunda en az 1
(bir) yıl deneyim sahibi olmak,

p. Büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde
(Kamu yahut özel sektör), kurum çalışanı yahut bu kurumlarda danışmanlık yapan
firma personeli olarak en az 5 (beş) yıl çalışmış olmak,

q. Kurumsal web tabanlı uygulama geliştirme
hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

r. Design Patterns (Tasarım Kalıpları)
hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak ve en az 1 çalışmada uygulamış olmak,

s. JavaScript, Javascript framework ve kütüphanelerinden
en az ikisinde (Vue, Angular, React, Jquery), CSS3, HTML5 gibi web
teknolojilerinde hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

t. .NET Framework, Net.Core, ASP.NET, C#, MVC
konularında hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

u. Enterprise Software Architecture, Design
Pattern, Object Oriented Programing, ORM (Entity Framework, Nhibernate, Dapper)
konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

v. Geniş ölçekli çok katmanlı (web tabanlı)
uygulama geliştirme, Windows Servisleri ve Web Servisleri (SOAP, REST, WCF,
WSDL, XML, XSLT, XSD) teknolojilerin kullanımı ve yazımı konularında bilgi ve
tecrübe sahibi olmak, servis yönetim araçlarından en az birini kullanmış olmak,

w. Nesne tabanlı analiz ve tasarım hususunda
bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

x. MS SQL yahut Postgresql yahut ORACLE İlişkisel
veri tabanları üzerinde uygulama geliştirmiş olmak,

y. T-SQL yahut PL/SQL, Stored Procedure ve
Function konularına bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

z. ETL hususunda deneyim sahibi olmak,

aa. Dokümantasyona önem vermek ve bunu düzenli olarak uygulayabiliyor
olmak, Versiyon lama araçları (Git, TFS) hususunda bilgi ve tecrübe sahibi
olmak,

bb. Uygulama sunucusu (IIS) kurulumu ve web uygulaması yayınlama
(deployment) hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

cc. Mezuniyet sonrası en az 6 yılı .NET Framework, C# ve ASP.NET ile
uygulama geliştirdiğini belgelemek,

Tercihen en az 10 (on) yıllık mesleki tecrübeye sahip bulunmak.

2. İş Zekası Uzmanı

(2 Kişi – Tam Zamanlı – Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

a. En az 1000 kullanıcılı büyük ölçekli
işletmelerin Bilgi İşlem departmanlarında İş zekası Uzmanı başlığı altında
çalışmış olmak ve bunu belgelendirmek,

b. Veri ambarı modelleme mantığına hakim ve en
az 2 (iki) sene çalışmış olmak,

c. Oracle BI, IBM Cognos, PowerBI vb. iş zekası
platformlarından herhangi birinde analitik uygulamalar ve Dashboard’lar
geliştirme hususunda en az 2 (iki) yıl deneyim sahibi olmak,

d. Oracle Business Intellegence Repository
tasarımı ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

e. Oracle Business Intelligence Enterprise
Edition Visual Analyser /Analytic üzerinde Rapor, Dashboard geliştirme
hususunda deneyim sahibi olmak,

f. Oracle ODI tercih ederek ETL, OLAP ve OLTP
modelleri geliştirme ve iyileştirme konularında bilgi ve deneyim sahibi olmak,

g. Oracle WebLogic Server Console ve Oracle
Weblogic Server Enterprise Manager üzerinden sunucu yönetimi ve Oracle Business
Intelligence yetki kontrolleri hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

h. Oracle Business Intelligence Sürüm
geçişlerini ve patch geçme işlemleri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

i. İleri düzey SQL scripting ve SQL
optimizasyon hususunda bilgi ve deneyim sahibi olmak,

j. Tercihen Linux kurulumu ve yönetimi (Red
Hat, Oracle Enterprise Linux, Suse Linux, CentOS) hususunda bilgi ve tecrübe
sahibi olmak, Tercihen Oracle Business Intelligence Foundation Suite 11g
Essentials sertifikasına sahip olmak.

k. Tercihen MCSA: SQL Server BI Development,
MCSA: Machine Learning, Oracle BI Sertifikalarından birine sahip olmak.

3. Kıdemli Siber Güvenlik Uzmanı

(1 Kişi – Tam Zamanlı – Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

a. Büyük ölçekli bilgi işlem birimlerinde yahut
milli güvenliği tehdit edebilecek veya kamu düzeninin bozulmasına yol
açabilecek kritik türdeki verilerin olduğu kamu kurum ve kuruluşlarında
yahut en az 1.000 (bin) kullanıcısı bulunan özel sektördeki sistem
merkezlerinde bilgi güvenliği uzmanı yahut bilişim ağları yöneticisi (network
admin) olarak en az 5 (beş) yıl çalıştığını belgelemek,

b. Bilgi güvenliği çözümleriyle (Firewall,
IPS/IDS, ADC, Web Gateway, Email Gateway, VPN, WAF, Vulnerability Assessment,
Database Security, SIEM) Bilişim teknolojileri alanında 5+ yıl profesyonel olmak,

c. Tercihen Global Information Assurance
Certification (GIAC) Penetration Tester (GPEN), Web Application Penetration
Tester (GWAPT), Licensed Penetration Tester (LPT), CISSP (Certified Information
Systems Security Professional) sertifikalarından en az birine sahip olmak,

d. Tercihen OSCP benzeri offensive security
sertifikalarından sahip olmak,

e. Zafiyet testi araçlarından (Acunetix,
Netsparker, AppScan, WebInspect, Nessus vb.) en az birini ileri düzeyde
kullanabiliyor olmak,

f. Sunucu mimarileri ve disk sanallaştırma ile
sanallaştırma teknolojilerinden Vmware yahut Red Hat Virtualization sistemlerinin
güvenliği hususunda profesyonel olmak,

g. Yazılım güvenliği hususunda profesyonel olmak,

h. Sızma (penetration) testleri hususunda
profesyonel olmak,

i. Kod analizi hususunda profesyonel olmak,

j. ITILv3 hususunda bilgi sahibi olmak,

k. UNIX, Linux ve Microsoft Sunucu işletim
sistemleri hususunda profesyonel olmak,

l. Veri tabanı sistemlerinin güvenliği
ile ilgili bilgi sahibi olmak,

m. Tercihen ISO 27001 (Bilgi Güvenliği Yönetimi
Sistemi) Standardı en az denetçi sertifikasına sahip olmak,

n. Tercihen ISO 27001 (Bilgi Güvenliği Yönetim
Sistemi) sertifikasının başarı ile alındığı en az bir uygulamada aktif rol
almak.

4. Kıdemli Sistem Uzmanı

(1 Kişi – Tam Zamanlı – Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

a. Aşağıdaki sertifikalardan:

MCITP -Server Administrator sertifikası ,

MCITP -Enterprise Administrator sertifikası,

MCSA -Windows Server 2012 yahut 2016 ,

MCSE -Cloud Platform and Infrastructure

sertifikalarından en az 2’sine sahip olduğunu belgelemek yahut VMware
Certified Professional (VCP5.5 ve üzeri) sertifikasına sahip olmak.

b. En az 1.000 aktif kullanıcıya sahip;
Microsoft Active Directory, Microsoft System Center, Microsoft Exchange
ürünlerinin kullanıldığı ve Sanal sistemlerin olduğu bir sistem merkezinde,
en az 5 yıl sistem uzmanı olarak çalışmış olmak,

c. Microsoft Windows sunucu ailesi bakım,
izleme ve yapılandırma konularında tecrübe sahibi olmak,

d. Linux sunucu işletim sistemlerinin kurulum,
yapılandırma, izleme, yönetim, başarım artırma ve sorun çözümlemelerini
gerçekleştirmiş olmak.

e. Microsoft Exchange 2010-2016, Microsoft System Center
Yönetim Ailesi, Active Directory (Aktif Dizin) uygulaması, DNS, DHCP, File
Server, Windows Remote Desktop mimarisi ve benzeri Microsoft Windows sunucu
ürünleri/servisleri ile ilgili kurulum, konfigürasyon, güncelleme ve sorun
çözümleme bilgi ve tecrübelerine sahip olmak,

f. Microsoft Windows PC işletim sistemi ailesi (Windows
8, Windows 10) ve bu işletim sistemlerinin Aktif Dizin ortamında kullanımı ve
yönetimi ve sorun çözümleme hususunda profesyonel olmak,

g. Windows sunucu mekanlarında problem çözme, log
inceleme gibi konularda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

h. Windows sunucularının performans problemlerinin çözümü
hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

i. Uygulama sunucuları (IIS, Apache v.b.) kurulumunu,
yapılandırmasını ve yönetimi hususunda bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

j. Sunucu sanallaştırma hususunda tecrübe sahibi olmak:
VMware yahut HyperV sunucu sanallaştırma hususunda kurulum, yapılandırma ve
yönetim tecrübesine sahip olmak

k. Masaüstü, notebook ve sunucuların imajlarının
oluşturulması, kurulması ve dağıtılması hususunda bilgi ve tecrübe sahibi
olmak,

l. Veri depolama, sunucu RAID disk yapısı, SAN, NAS
cihazları hususunda işinde uzman olmak, bunların mevcut sistemler ile ilişkilerini
kurabilmek ve yönetebilmek,

m. Yedekleme altyapıları hususunda ve bu sistemlerin
kurulum, yönetim, problem giderme konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

n. Failover cluster ve Always-on yapılandırmalar
konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

o. Replikasyon, iş Sürekliliği, Felaketten Kurtarma
konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

p. iyi derecede Powershell scripting bilgi ve
tecrübesine sahip olmak,

q. Tercihen scripting (PYTHON, PERL ve BASH) hususunda
aktif yazılım geliştirme tecrübesine sahip olmak,

r. Açık kaynak kodlu işletim sistemleri ve yazılımlar
ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

s. Tercihen Red Hat Certified System Administrator
(RHCSA), Red Hat Certified Engineer (RHCE), Red Hat Certified Architect (RHCA),
Red Hat Certified Virtualization Administrator (RHCVA) sertifikalarından
herhangi birisine sahip olmak,

t. Tercihen ISO 27001 (Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi)
sertifikasının başarı ile alındığı en az 1 (bir) uygulamada aktif rol almış
olmak.

u. Tercihen Sızma ve stres testleri, şifreleme, firewall,
saldırı önleme sistemleri, zafiyet tarama sistemleri ve benzeri güvenlik
süreçleri ve teknolojileri ile ilgili bilgi sahibi olmak.

5. Ağ Uzmanı

(1 Kişi – Tam
Zamanlı – Brüt Sözleşme Ücret Tavanının 3 Katına Kadar)

a. Omurga ve kenar ağ anahtarı, firewall, IPS/IDS, içerik
filtreleme, yük dengeleyici, merkezi kablosuz ağ kontrol cihazı, NAC gibi ağ ve
güvenlik ürünlerinin kullanıldığı, en az 1000 kullanıcılı bir Bilgi işlem
Merkezinde ağ uzmanı yahut ağ yöneticisi olarak en az 5 yıl çalışmış olmak,

b. Yerel Alan Ağ (LAN), Geniş Alan Ağ (WAN), Kablosuz
Yerel Alan Ağ (WLAN), Sanal Özel Ağ (VPN) konularında tasarım, uygulama ve hata
çözme konularında bilgi ve tecrübeye sahip olmak,

c. Yerel Alan Ağ (LAN) ve Kablosuz Yerel Alan Ağ (WLAN)
ulaşım güvenliği konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

d. Ağ anahtarlama cihazları, yönlendiriciler, kablosuz
ağ ulaşım kontrol sistemlerinin kurulum, konfigürasyon ve yönetimi ile ilgili
bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

e. NAC (Network Access Control) teknolojisi ve donanımları
ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

f. Ağ mimarileri tasarımı, planlaması ve entegrasyonu
konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

g. Ağ İzleme (Network Monitoring) araçlarının kurulumu,
yönetimi ve raporlama konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

h. Ağ üzerinde trafik ve protokol analizi yapabilen
(wireshark, tcpdump, netcat gibi) yazılımlar hususunda bilgi ve tecrübe sahibi
olmak,

i. Ağ cihazlarının güvenliği ve iş sürekli olarakliği
konularında bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

j. En az 2 (iki) üreticinin (Cisco, Alcatel, Enterasys,
Huawei, Juniper, HP vb. ülkeler arası kabul görmüş) ağ ürünleri ile çalışmış
olmak,

k. TCP/IP, Ethernet, Layer-2 teknolojileri, P2P Metro
Ethernet servisleri ile ilgili bilgi ve tecrübe sahibi olmak,

l. Kurumsal log yönetimi (SIEM) ve korelasyonu
konularında bilgi sahibi olmak,

m. Bilgi Güvenliği hususunda çeşitli güvenlik açığı,
tehdit ve bilgi sistemleri saldırıları hususunda bilgi sahibi olmak

n. Bilgi Güvenliği Süreçleri, ITIL, İş Sürekliliği,
Risk Yönetimi Sistemleri ile ilgili bilgi sahibi olmak,

o. BGP,IP/MPLS ve uygulamalarında, Layer-3/Layer-2 VPN
Noktadan Noktaya Devre WAN teknolojilerinde bilgi sahibi olmak.

p. Ağ saldırıları ve alınacak önlemler hususunda bilgi
sahibi olmak.

q. Cisco Certified Network Professional (CCNP) yahut
farklı üreticilerin eş düzey profesyonel düzey ağ yönetim sertifikasına sahip
olmak.

II. İSTENİLEN BELGELER

a) Başvuru formu (fotoğraflı), (Kurumun internet
sitesinde açıklama ekinde bulunan)

b) KPSS sonuç belgesi,

c) Yabancı dil bilgisi düzeysini gösteren belge, (YDS
yahut Yükseköğretim Kurulu aracılığıyla buna denk kabul gören ve ülkeler arası
geçerliliği olan sınav sonuç belgesi.)

d) Diploma aslı yahut noter, okul veya Kurum aracılığıyla
onaylı örneği (diplomanın düzenlenmemiş olması halinde, öğrenim durumunu
belirtmek üzere usulüne göre verilmiş ve ardından diploma yahut emsallariyle
değiştirilecek belgenin noterden yahut okuldan veya Kurum aracılığıyla onaylı
örneği).

e) Güncel programlama dillerinden en az ikisini
bildiğine ilişkin belge (Transkript belgesi kabul edilecektir.)

f) Genel şartların (c) bendinde bulunan mesleki
tecrübeyi gösterir belge. Başvurduğu hizmet grubuna ait iş tecrübesini gösteren
Hizmet Belgesi (kamu kesiminde geçen hizmetler için) yahut SGK Prim Ödeme
Belgesi (özel sektörde çalışmış olanlar için)

g) Fotoğraflı iş tecrübesini gösterir geniş bir şekilde özgeçmiş.

h) Özel Şartlarda istediğimiz sertifikalar ile tecrübe
yahut deneyimi gösteren belgeler.

i) Görevini yapmasına engel olabilecek sağlık sorunu
bulunmadığına ilişkin yazılı beyan.

j) Son üç ay içinde alınmış Adli Sicil Belgesi,
(e-Devlet üzerinden alınabilmektedir)

k) Erkek adaylar için askerlik durumunu gösterir
belgenin aslı yahut onaylı örneği.

Talep edilen
belgeleri eksik ibraz eden yahut hiç ibraz etmeyenler bu belgeleri son müracaat
tarihine kadar Başkanlığımıza ibraz ettikleri takdirde istekleri kabul
edilecek, son müracaat tarihinden sonra ibraz etmeleri halinde ise istekleri
kabul edilmeyecektir.

III. BAŞVURU ŞEKLİ, YERİ ve TARİHİ

Adaylar, ilan
edilen pozisyonlardan yalnızca bir tanesine başvurabileceklerdir.

İlanda
gösterilen belgeler eksiksiz ve doğru bir biçimde doldurulduktan sonra, dilekçe
ekinde belgelerle birlikte başvuruların; 19.04.2021 tarihinden 03.05.2021
tarihi mesai saati bitimine kadar “T.C. Sayıştay Başkanlığı, İnönü Bulvarı
(Eskişehir Yolu) 06520 No:45 Balgat/Çankaya/Ankara” adresine şahsen yahut son
başvuru tarihinde Başkanlığımıza ulaşacak biçimde posta ile yapılması
gerekmektedir. Postadaki gecikmeler ve diğer nedenlerle bu tarihten sonra
başvuranlar ile eksik belge ibraz edenlerin başvuruları kabul edilmeyecektir.

IV. BAŞVURULARIN DEĞERLENDİRİLMESİ ve SONUÇLARININ
DUYURULMASI

Başvuruların
incelenmesi neticesinde genel ve özel şartları sağlayan ve usulüne uygun olarak
başvuru yapan adaylardan, 2019 yahut 2020 senelerında yapılan Kamu Personeli
Seçme Sınavı’nda (KPSS) alınan KPSS P3 puanının %70’i (yüzde yetmiş) ile son
beş yıl içinde İngilizce dilinde yapılan Yabancı Dil Bilgisi Seviye Tespit
Sınavı (YDS) yahut buna denkliği Yükseköğretim Kurulunca kabul gören YDS dengi
puanın %30’unun (yüzde otuz) toplamı esas alınarak her bir pozisyon için ayrı
ayrı en yüksek puana sahip adaydan başlanarak oluşturulacak sıralamaya göre
anlaşmali bilişim personeli pozisyonunun 5 (beş) katı aday Başkanlığımız
aracılığıyla gerçekleştirilecek olan sözlü sınava çağrılacaktır.

KPSS P3 puanı
olmayan yahut belge ibraz etmeyen adayın KPSS P3 puanı 70 (yetmiş), yabancı dil
puanı olmayan yahut belge ibraz etmeyen adayın yabancı dil puanı 0 (sıfır)
olarak değerlendirilecektir.

Bu sıralamaya
göre son sırada aynı puana sahip birden fazla adayın bulunması halinde bu
bireylerin tamamı sınava kabul edilecektir.

Sözlü sınava
çağırılacak aday listesi, www.sayistay.gov.tr
internet adresinde ilan edilecektir. Ayrıca yazılı bildirim yahut tebligat
yapılmayacaktır. Sözlü sınava katılma hakkını elde edemeyen başvuru sahiplerine
herhangi bir bildirimde bulunulmayacaktır.

V. SINAV KONULARI YERİ ve TARİHİ

Sözlü sınav
konuları, başvurulan pozisyonlara uygun olarak yukarıdaki genel ve özel
şartlarda gösterilen tüm konular ve hususlardır.

Sözlü
sınavda, adayların kimlik tespitinde kullanılmak üzere yanlarında fotoğraflı ve
onaylı bir kimlik belgesini (nüfus cüzdanı, ehliyet yahut pasaport)
bulundurmaları gerekmektedir. Aksi halde adaylar sınava alınmayacaklardır.

Sözlü sınav,
Başkanlığın; “İnönü Bulvarı (Eskişehir Yolu) 06520 No: 45 Balgat/Çankaya/
Ankara” adresinde, www.sayistay.gov.tr kurumsal internet
sitesinde ilan edilen tarihte yapılacaktır. Söz konusu ilan, sözlü sınav
tarihinden en az yedi gün önce yapılacaktır.

Sözlü sınav
tarihi Sayıştay internet sitesinde ilan edilecektir.

VI. SINAV SONUÇLARININ DEĞERLENDİRİLMESİ

Sözlü sınavda
başarılı olmak için 100 (yüz) tam puan üzerinden en az 70 (yetmiş) puan almış
olmak şarttır.

Sözlü sınavda
70 ve daha fazla puan alan adaylar içinde her bir pozisyon için ayrı ayrı en
yüksek puana sahip adaydan başlanarak sınav başarı puan sıralaması
oluşturulacak ve ilan edilen pozisyon sayısı kadar adayla anlaşma
yapılacaktır.

Puan eşitliği
halinde sırasıyla alanında yüksek lisans mezunu olanlar, lisans mezuniyet
tarihi önce olanlar ve yaşı daha büyük olanlar ilk kez yerleştirilecektir.

VII. SINAV SONUÇLARININ İLANI VE İŞE BAŞLAMA

Her bir pozisyon için başarı sırasına göre belirlenecek asıl ve yedek
olarak kazanan adayların listesi Başkanlığımız internet sitesi www.sayistay.gov.tr adresinde ilan edilecektir.

Listede adı bulunan asıl adaylara ilan tarihinden bu yana en geç 5 (beş)
iş günü içinde posta ile bildirimde bulunulur. Adayların tebligatın kendilerine
ulaşmasından bu yana en geç 10 (on) iş günü içinde anlaşma imzalamak,
anlaşmade gösterilen tarihte işe başlamak ve istediğimiz belgeleri teslim etmek
üzere müracaatta bulunmaları gerekmektedir.

Adreslerine yapılan tebligatın tebliğ tarihinden bu yana 10 (on) iş günü
içinde Başkanlığımıza müracaat etmeyen, anlaşma imzaladığı halde
anlaşmade gösterilen tarihte işe başlamayan yahut bu sürenin dolduğu gün
itibariyle onbeş günü geçmeyen ve belgeyle ispat edilebilen kabul edilebilir
mazeretini bildirmeyen adaylar, ile ilgilin feragat etmiş sayılır.

Sınavı kazanan her bir adayın güvenlik soruşturması yapılacaktır.

Asıl adaylardan ile ilgilin feragat etmiş sayılanların yerine ilan edilen
yedek adaylardan işe başlama işlemleri ile ilgili da yukarıda gösterilen esaslar
uygulanır.

İlan edilen pozisyonlara atanmaya hak kazanan adaylardan gerçeğe aykırı
belge verenler veya beyanda olduğu tespit edilenler ile istediğimiz
şartlardan herhangi birini taşımadığı sonradan anlaşılanların anlaşmaleri
yapılmış ise derhal fesih edilecektir. Ayrıca, gerçeğe aykırı beyanda
bulunanlar ile ilgili hukuki işlem yapılacaktır.

VIII. ÜCRET

Aylık brüt anlaşma ücret tavanı, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun
4/B maddesine göre istihdam edilenler için 06/06/1978 tarihli ve 7/15754 sayılı
Bakanlar Kurulu Kararının 3 üncü maddesinde tespit edilen anlaşma ücreti
tavanı tutarının aşağıdaki tabloda her bir pozisyon için gösterilen katları ile
çarpımı sonucu bulunacak tutar olacaktır. Lakin Başkanlık, tavan ücretin
altında anlaşma düzenlemeye ve ödeme yapmaya yetkilidir.